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2024年江门市广播电视台招聘高层次人才2名公告（事业编）

2024-10-18 16:27 江门人事考试网来源：江门事业单位招聘网

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　　江门事业单位招聘网同步江门市人民政府发布：2024年江门市广播电视台招聘高层次人才2名公告（事业编），更多详细信息请阅读下文！获取更多关于江门市事业单位招考公告的相关内容，请关注江门事业单位招聘网/江门人事考试网！

　　根据工作需要，江门市广播电视台现面向社会公开招聘高层次人才。根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(中华人民共和国人事部令第6号)、《广东省事业单位公开招聘人员办法》(广东省人民政府令第301号)精神，现就有关事项公告如下：

　　一、招聘岗位

　　江门市广播电视台招聘高层次人才2名，具体的岗位职责、岗位类别及等级、招聘人数和资格条件详见《2024年江门市广播电视台公开招聘高层次人才岗位表》(附件1)。

　　二、招聘对象

　　社会人员(指取得国家承认学历学位的人员。须于资格审核前取得相应毕业证书、学位证书及岗位要求的其他证明材料)。

　　三、薪酬待遇

　　招聘岗位获聘人员为事业单位编制人员，享受国家及省政策规定的薪酬待遇，具体可联系咨询江门市广播电视台(联系电话见下文)。

　　四、招聘条件

　　(一)应聘人员应当具备下列条件：

　　1.具有中华人民共和国国籍;

　　2.遵守宪法和法律;

　　3.拥护中国共产党领导和社会主义制度;

　　4.具有良好的政治素质和道德品行;

　　5.适应岗位要求的身体条件;

　　6.招聘公告要求的其他条件。

　　(二)具有下列情形之一者，不得报名：

　　1.受过刑事处罚的;

　　2.被开除中国共产党党籍的;

　　3.被开除公职的;

　　4.被依法列为失信联合惩戒对象的;

　　5.法律、法规规定的其他情形。

　　五、报考程序

　　(一)报名

　　本次招聘实行网络报名。应聘人员请于2024年10月24日9:00至10月30日16:00通过电子邮件报名，将报名材料按顺序整理，并按1:1扫描成pdf格式文件，压缩打包作为邮件附件，邮件命名为：“姓名—应聘岗位—2024年高层次人才招聘”(例如：张X—主任编辑—2024年高层次人才招聘)，发送至电子邮箱jmsgbdstrlzyb@jiangmen.gov.cn进行报名。报名材料包括以下材料：

　　1.填妥的《广东省事业单位公开招聘人员报名表》(附件2)，加载本人免冠电子彩照，注明报考岗位;

　　2.本人有效居民身份证、户口本首页及本人页;

　　3.符合招聘岗位要求的学历、学位、职称或专业技术资格、职业资格及工作经历等方面的相关证书或认证材料;

　　4.《江门市广播电视台高层次人才招聘报名人员基本情况一览表》(附件4)，并附上业绩、获奖等相应的证明材料。

　　(二)报考要求

　　1.应聘人员只能选择一个岗位报考，不能用新、旧版两个身份证号同时报考，报考与考试时使用的居民身份证必须一致。应聘人员须凭居民身份证或临时居民身份证参加考试和体检。其他任何证件都不能代替居民身份证使用。

　　2.应聘人员应当真实、全面、准确填写《广东省事业单位公开招聘人员报名表》(附件2)。对学习和工作经历栏目，应按时间先后顺序，从高中开始，填写何年何月至何年何月在何地、何单位工作学习、任何职。对大学期间的学习经历，须填写清楚学校、院系、专业名称。为方便审核是否构成回避关系职位，家庭成员及主要社会关系不得漏填，以免影响审核。

　　3.应聘人员需选择与本人条件相符的岗位报考。如对招聘岗位要求不清楚，可在报考前向招聘单位咨询。因本人未认真阅读公告或不清晰岗位要求，导致自身条件与招聘公告及所报岗位资格条件不符，造成成绩无效失去聘用资格的，一切后果由应聘人员自负。

　　江门市广播电视台通过电子邮件或电话联系反馈应聘人员是否报名成功，应聘人员需密切留意电子邮件收发情况或保持通讯畅通。

　　六、考试

　　本次公开招聘考试采取“直接业务考核”方式进行。

　　(一)资格审核

　　直接业务考核前，江门市广播电视台将对报名人员是否符合本公告基本条件及招聘岗位具体条件进行现场资格审核。江门市广播电视台将通过短信或电话通知报名成功人员参加现场资格审核的时间、地点等，请报名成功人员务必保持手机畅通。

　　报名成功人员按照指定的时间、地点，结合招聘岗位所设条件携以下资料(原件及复印件各一份)参加现场资格审核：

　　1.填妥的《广东省事业单位公开招聘人员报名表》(双面打印，附件2)。

　　2.本人有效居民身份证、户口本。

　　3.学历、学位、职称或专业技术资格、职业资格、执业资格证等。毕业证、学位证缺失的，应提供教育主管部门开具的学历、学位认证材料。港澳台学习、留学归国人员还须提供教育部中国留学服务中心学历、学位认证材料。

　　4.工作经历佐证材料。招聘岗位有指定工作经历类型的，须提供劳动合同(聘用合同、工作协议)或经人力资源社会保障部门用工备案材料或工资发放记录相关资料，以及社会保险参保缴费记录等证明材料。

　　5.专业相近材料。按专业相近规则报考的，须提供毕业证书(已毕业的)，经毕业院校或该院校教务处盖章确认的专业课程成绩单、课程对比情况说明及毕业院校设置专业的依据等材料。非按专业相近规则报考的，无需提供。

　　6.业绩材料。《江门市广播电视台高层次人才招聘报名人员基本情况一览表》(附件4)，并附上业绩、获奖等相应的证明材料。

　　报名成功人员未按规定时间参加资格审核的，视为自动放弃;证件或证明材料不全且不能在资格审核结束之日前补全的或与报考岗位资格条件不符的，取消直接业务考核资格。

　　资格审核完成后，由江门市广播电视台出具资格审核结果告知书。被取消考核资格人员有异议的，可以自收到资格审核结果告知书之日起3个工作日内向江门市委宣传部申请复核。江门市委宣传部在7个工作日内作出复核决定并送达本人。

　　资格审核合格的应聘人员全部确定为入围直接业务考核人员。

　　资格审核贯穿本次招聘全过程，招聘单位发现应聘人员存在不符合招聘公告及岗位资格条件的，或存在填写虚假信息、提供虚假材料等情形的，将按规定取消考核或聘用资格。

　　(二)直接业务考核

　　1.直接业务考核分为专业展示和答辩两部分，考核时长不超过20分钟，具体如下：

　　(1)专业展示。应聘人员以口头汇报或PPT展示的方式，对其专业能力进行全面展示。展示内容包括在专业技术领域的综合概述、突出的工作业绩以及所获得的奖项荣誉等。展示时长原则上不超过10分钟。

　　(2)答辩。针对应聘人员专业展示内容，同行专家结合专业知识现场提问，应聘人员以口头作答方式进行。时长原则上不超过10分钟。

　　2.考试成绩总分为100分，其中专业展示部分占比60%，答辩部分占比40%，合格分数线为60分。如同一岗位应聘人员成绩相同的，则以主评委评分高低顺序确定名次;如主评委评分相同无法确定名次的，则对成绩相同者再次开展直接业务考核。

　　考试成绩当场公布，未达到合格分数线的应聘人员不能列为体检对象。

　　七、体检

　　体检人选按该岗位应聘人员考试总成绩从高到低等额确定。体检工作由江门市广播电视台负责组织实施，在本市辖区范围内的三级甲等综合性医院中选择。招聘岗位体检流程、纪律、项目及标准，按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》《广东省事业单位公开招聘人员体检通用标准》规定执行，如出现上述文件尚无明确规定的，参考公务员录用体检制度执行。法律、法规、规章或国家行业主管部门有统一规定体检标准的，从其规定。

　　体检人员对下列体检项目结果有异议的，应当场提出复检申请，未当场提出的，不再安排复检：对身高、体重、视力、听力、血压、心电图等可以即时给出结果的体检项目;对边缘性心脏杂音、病理性心电图、病理性杂音、频发早搏(心电图证实)等项目未达到体检合格标准的;其他事先服用药物可能暂时影响结果的体检项目。

　　对其他体检项目结果有疑问的，应聘人员在接到体检结论后3个工作日内向江门市广播电视台提出复检申请。复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。江门市广播电视台提前2个工作日将体检的时间、集中地点和注意事项通知应聘人员;在体检结束后7个工作日内将体检结论通知应聘人员。

　　八、考察

　　江门市广播电视台对体检合格的应聘人员进行考察。考察工作严格按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》和《广东省事业单位公开招聘人员办法》(省政府第301号令)实施。考察内容主要包括政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法及廉洁自律情况、岗位匹配度、是否存在需要回避的情形以及人事档案的完整性、真实性等情况。

　　九、资格复查及公示

　　考察合格的，江门市广播电视台将相关资料送主管部门进行资格复查。复查发现应聘人员资格条件与招聘岗位要求不符的，或者提供虚假材料骗取报考资格的，取消聘用。复查合格的，将在江门市广播电视台网站对拟聘用人员进行公示。公示期为5个工作日。

　　十、聘用

　　公示期满，没有异议或者异议不影响聘用的，江门市广播电视台发出同意聘用通知书。应聘人员按通知书指引办理关系调动、档案迁移、报到等手续。报到后，在平等自愿、协商一致基础上，与江门市广播电视台签订聘用合同，约定试用期及违约条款，试用期包含在聘用合同期内。因病、事假累计超过40个工作日不在职的，试用期顺延至补足其不在职的工作日后考核，在报到后一年半内仍未补足的，视为试用期考核不合格。女性在孕期、产假、哺乳期内不在职的，试用期顺延至补足其不在职的工作日后考核。

　　试用期满考核不合格的，取消聘用。

　　新聘用人员须在招聘单位服务不少于5年(含试用期)。期间，不得通过调离、报考其他单位等方式离开受聘单位。

　　十一、递补

　　应聘人员出现以下情形之一的，江门市广播电视台可以按照应聘人员的总成绩从高分到低分依次递补其他应聘人员：

　　1.应聘人员体检或者考察不符合要求的;

　　2.拟聘人选公示的结果影响聘用的;

　　3.拟聘人选放弃聘用的;

　　4.未在规定报到时间内报到的;

　　5.导致拟聘岗位空缺的其他情形。

　　是否递补由江门市广播电视台根据工作需要决定。

　　十二、其他事项

　　(一)招聘公告所列资格条件为最低条件。凡资格条件高于公告要求者均可报考。本公告及附件所含“以上”“以下”“以前”各类表述，均包含本级数。