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    江门市蓬江区侨邦文化旅游投资有限公司及下属公司招聘公告(10名)

    2024-08-05 10:35 江门人事考试网 来源:江门事业单位招聘网江门华图在线咨询

      江门市蓬江区侨邦文化旅游投资有限公司及下属公司招聘公告(10名)由江门事业单位招聘网招考公告栏目提供,更多关于江门市蓬江区侨邦文化旅游投资有限公司,江门事业单位招聘的相关考试信息,请关注江门事业单位招聘网/江门人事考试网

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      因公司发展需要,现面向社会公开招聘有关岗位:

      一、招聘需求

      (一)投资发展部融资专员(招聘人数:1人)

      1.岗位主要职责:

      (1)参与项目开发方案的研讨及制定,做好项目投融资、还贷的测算;

      (2)分析投融资方案的可行性,起草撰写各项目的方案;

      (3)负责融资档案资料的整理,及时更新贷款台账;

      (4)对接金融机构报审所需的基本资料,对贷款合同及其他相关协议进行初步审核,做好放款的前期的准备;

      (5)做好融资相关费用支付的审批工作;

      (6)针对公司本年度及本阶段重要工作目标,执行公司各项决议及工作部署,保证各项重大项目、工作的有效落地;

      (7)完成上级交办的其他工作。

      2.任职条件:

      (1)年龄35岁以下;

      (2)大学本科或以上学历,持有经济师职称,金融类、经济类相关专业;

      (3)有1年以上相关企业投资、融资工作经验,有房地产、资产收购等工作经验者优先。

      (特别优秀者可适当放宽条件)。

      3.薪酬待遇:8-10万元/年

      (二)投资发展部土地规划专员(招聘人数:1人)

      1.岗位主要职责:

      (1)熟悉土地规划管理相关政策法规、技术规范的收集与整理工作,及时了解土地管理政策的变化,确保土地管理规划工作符合法律法规要求;

      (2)负责开展项目市场及用地调研、风险评估分析,收集项目规划信息;

      (3)负责项目前期策划方案;

      (4)熟悉土地挂牌出让、三旧改造、和解决土地历史遗留问题的相关工作,负责办理集体土地供地手续,配合征地拆迁补偿、用地报批手续等相关工作;

      (5)负责土地规划类项目的前期调研、数据处理与分析、文本编写、数据库的制作,制定土地管理和开发的工作报告等;

      (6)熟悉土地评估,包括但不限于土地架构、市场需求等进行研究和分析,编写土地评估报告等工作;

      (7)完成上级交办的其他工作。

      2.任职条件:

      (1)年龄35岁以下;

      (2)大学本科或以上学历,城乡规划、土地资源管理、资源环境等相关专业;

      (3)3-5年土地利用总体规划相关工作经验,能配合团队完成市县级土地利用总体规划实施评估及修改、规划数据库修改,了解用地预审的流程和环节,能够逻辑清晰、准确地独立撰写出相应的规划说明文本材料;

      (4)熟悉国家关于土地行业相关方针政策,能在领导的指引下进行现场协调和资料收集工作,配合组织协调各相关部门组织工作;

      (5)能熟练操作相关工作软件(如Arcgis、k9、Mapgis、autocad、office办公软件等),有较好的文字功底;

      (6)勤奋踏实,能吃苦耐劳,有高度责任感和团队协作精神;

      (7)具有较强的沟通、协调、分析、逻辑思维能力。

      (特别优秀者可适当放宽条件)。

      3.薪酬待遇:11-13万元/年

      (三)办公室行政专员(文书写作方向)(招聘人数:1人)

      1.岗位主要职责:

      (1)负责公司会议、报告、汇报材料、工作总结、领导报告、行政文件、重大事项的材料的编制、呈批、跟进、督办等工作;

      (2)负责公司会务工作:包括党支部委员会、董事会、领导班子例会、全体会议等的组织、策划、通知及记录等工作;

      (3)会议交办事项及支委会、董事会决策事项执行情况督办;

      (4)公司大事记资料、日常工作照片等的收集、整理、汇编等工作;

      (5)负责公司通讯稿件、组织宣传材料的编写工作;

      (6)负责修订完善本岗位工作的内部管理制度;

      (7)完成上级领导交办的其他工作。

      2.任职条件:

      (1)本科及以上学历,文学、新闻写或管理类相关专业;

      (2)年龄35周岁以下;

      (3)具有2年以上的国企行政或文秘岗位工作经验,熟悉国企行政管理流程及规定;

      (4)具有较强的理解能力和组织沟通协调能力;

      (5)具有较好的公文写作能力及语言表达能力;

      (6)同等条件下中共党员优先考虑。

      (特别优秀者可适当放宽条件)

      3.薪酬待遇:8-10万元/年。

      (四)人力资源部人事专员(招聘人数:1人)

      1.岗位主要职责:

      (1)熟悉人力资源6大模块流程,负责公司及下属子公司人事招聘、员工关系、绩效考核、薪酬福利管理等人力资源六大模块相关工作;

      (2)根据年度人员编制及人力需求,配合开展公司及下属子公司人员招聘工作;

      (3)依据公司绩效管理相关制度,对公司绩效体系的维护、完善;

      (4)根据公司业务发展及员工职业发展需求,分析培训需求,协助制定职工年度培训计划,组织并实施培训,以提高员工的素质及岗位技能;

      (5)做好员工关系的维护工作;

      (6)完成上级交办的相关工作。

      2.任职条件:

      (1)年龄35岁以下,本科或以上学历,人力资源、经济、行政管理等相关专业;

      (2)原则上要求3年以上相关工作经验。熟悉人力资源6大模块的理论知识,有相关实操工作经验;

      (3)熟悉劳动法及相关法律法规,工作能力强,抗压能力较高;

      (4)具有较强的协调能力、沟通能力、语言表达能力及文书写作能力。

      (特别优秀者可适当放宽条件)

      3.薪酬待遇:8-10万元/年。

      (五)运营管理部运营管理专员(经营管理)(招聘人数:1人)

      1.岗位主要职责:

      (1)根据企业经营管理相关工作,协助开展各项目和子公司经营分析工作;

      (2)负责各项目和子公司考核体系指标的建设和评价过程跟进;

      (3)负责跟进对接各项目和子公司重点项目推进情况,对运营数据、运营指标进行汇总分析;

      (4)负责统筹各项目和子公司年度经营情况汇总和梳理工作;

      (5)沟通协调各部门职能联动配合;完成领导交办的其它任务。

      2.任职条件:

      (1)年龄35岁以下;

      (2)本科或以上学历,汉语言文学、新闻传播、工商管理、行政管理、商务管理、财务管理等文学类、经济类和管理类相关专业;

      (3)有国有企业或行政事业单位相关工作经验,熟悉公文写作知识、公文处理流程和会议工作流程,具有相关工作经验;

      (4)思维逻辑清晰,有较强文笔功底;

      (5)工作细致,性格稳重、踏实,工作稳定性强,具有责任感和敬业精神;

      (6)有适应工作需要的沟通能力和语言表达能力。

      (特别优秀者可适当放宽条件)

      3.薪酬待遇:8-10万元/年。

      (六)工程管理部安全专员(招聘人数:1人)

      1.岗位主要职责:

      (1)宣传、贯彻、落实国家安全生产政策、法规和公司生产安全制度;

      (2)参与制定生产安全制度、安全操作规程,持续推进安全标准化建设工作;

      (3)监督检查生产安全制度、安全操作规程的落实情况;

      (4)监督检查安全生产现场安全操作情况,发现问题提出整改意见并发布;

      (5)监督安全整改措施的落实情况;

      (6)参与制定员工安全教育、培训计划并组织实施和评价;

      (7)参与安全工作会议并监督落实会议要求;

      (8)做好安全相关台帐和记录等档案管理。

      2.任职条件:

      (1)年龄35岁以下,男性优先,大学本科或以上学历,安全工程相关专业(特殊安全生产管理经验人才,可不受学历限制),党员优先考虑;

      (2)3年以上企业安全与环境管理工作经验,拥有丰富安全环保管理经验,熟悉企业生产安全环保要求,并获得《安全生产管理人员从业资格证》;

      (3)熟悉国家各项安全环保法律法规,熟悉企业生产现场安全工作流程、安全操作规范和安全管理程序;

      (4)熟悉掌握企业生产过程及安全、消防、职业卫生、环保等相关规章、标准和日常安全管理要求;

      (5)具有高度的责任心和执行力,较强的监督、协调、组织能力;

      (6)熟悉计算机操作技术,具有良好语言沟通和写作能力。

      (特别优秀者可适当放宽条件)

      3.薪酬待遇:8-10万元/年。

      (七)蓬江优品公司综合办公室行政专员(招聘人数:1人)

      1.岗位主要职责:

      (1)负责公司与上级单位的对外宣传策划、文书策划、日常性的文书工作,包括公司工作总结、工作报告、简报、信息报送材料等;

      (2)负责公司的各类会议的组织筹备工作,以及会议资料归档与管理工作;

      (3)协调各项重点项目的开展,督办各部门重点项目的跟进情况;

      (4)负责宾客接待、会务接待等的相关事务工作;

      (5)协助开展公司行政人事综合事务,为公司经营活动提供后勤保障;

      (6)完成上级交办的有关工作。

      2.任职条件:

      (1)年龄35岁以下,本科或以上学历,汉语言文学、新闻传播、行政管理等相关专业;

      (2)熟悉公文写作知识、公文处理流程和会议工作流程,有较强文笔功底,对人事工作有基础认识;

      (3)工作细致,性格稳重、踏实,工作稳定性强,具有责任感和敬业精神。

      (特别优秀者可适当放宽条件)

      3.薪酬待遇:5-7万元/年。

      (八)“蓬江优品”形象店店长(招聘人数:1人)

      1.岗位主要职责:

      (1)负责管理店铺运营,把控商品与人员,实施推广营销活动,实现销售目标,提高销售业绩;

      (2)熟悉传统门店和新媒体运营流程,关注市场动态,负责线上线下品牌运营,维护店铺形象并控制成本等相关工作;

      (3)负责公司对外形象的建立与宣传,建立公司与上级部门的交流,处理客户投诉,跟进售后服务;

      (4)拜访对接意向客户,拓展门店销售业绩;

      (5)负责收集、整理、归纳客户资料,及时掌握客户现状及未来动向;

      (6)负责市场信息收集、整理、分析,为公司发展提供有价值的方案或建议;

      (7)完成公司交办的其他工作。

      2.任职条件:

      (1)年龄45岁以下,本科或以上学历,市场营销、新闻学或广告策划等相关专业;

      (2)3年以上销售工作经验,具有大型超市、连锁便利店等实体店2年及以上管理经验,担任过大型超市连锁便利店等实体店店长,熟悉应用销控存出入库管理系统及财务软件者优先;

      (3)具有良好的销售与管理能力、学习能力和媒体公关能力,善于沟通,能处理客户问题,有团队领导经验,激励员工,具备较强的责任心和敬业精神,有实操知名品牌成功案例者优先考虑;

      (4)有极强的执行力和组织协调能力,具备独立主导项目能力;合理规划库存与采购,懂得运用营销策略提升业绩,能有效管理成本与费用;

      (5)具有敏锐的市场洞察力,熟悉行业研究、市场调研、品牌评估等能力;

      (6)具有良好的文案功底,具有内容营销实操经验;

      (7)注重服务质量,维护店铺形象。能应对突发情况,保证店铺正常运营。

      (特别优秀者可适当放宽条件。)

      3.薪酬待遇:8-10万元/年。

      (九)长堤历史文化街区招商主管(招聘人数:1人)

      1.岗位主要职责:

      (1)根据公司整体发展目标及项目业态发展指引,组织制定招商计划,完成招商任务指标;

      (2)负责公司招商工作的开展,招商宣传和推介,与潜在租户进行商务洽谈,达成租赁协议;

      (3)搜集、整理和分析市场信息,了解行业动态,为公司的投资和开发提供决策依据;

      (4)接待来访的客户,进行商务谈判和合同签订,维护客户关系,定期了解和收集租户反馈,处理租户投诉;

      (5)建立和保持与政府部门、行业协会及新闻媒体的良好合作关系,提升公司品牌形象,提高品牌价值;

      (6)完成上级交办的相关工作。

      2.任职条件:

      (1)年龄40岁以下,原则上要求全日制本科或以上学历,市场营销、企业管理、经济学、管理学、工商管理等相关专业;

      (2)原则上具有3年以上相关工作经验,有招商、策划、客户管理等街区商业、大型商业综合体同类岗位工作经验优先考虑;

      (3)熟悉历史街区、商业综合体等载体的招商运营管理模式及日常管理流程;

      (4)具有一定的社会资源,有出色的客户服务意识;

      (5)具有优秀的数据分析判断能力、团队管理能力、市场洞察力敏锐、沟通协调能力,抗压能力强,纪律意识强,服从上级管理;

      (6)责任心强,作风正派,执行力和应变能力强,具备应急事件处理能力。

      (特别优秀者可适当放宽条件。)

      3.薪酬待遇:10-14万元/年。

      (十)长堤历史文化街区资产管理专员(招聘人数:1人)

      1.岗位主要职责:

      1)熟悉、掌握并贯彻执行有关资产管理的法律、法规和制度,掌握公司资产的存量及增减变动情况;

      (2)负责公司资产清查、登记、统计报告及资产档案的收集、整理等基础管理工作;

      (3)负责公司物资全过程管理,建立详细的物资台帐,并对损坏的物资及时查实,明确责任;

      (4)负责公司资产的日常管理,建立使用资产台帐,及时对新购置的固定资产进行编号,定期对固定资产盘点,监督公司管理资产的使用情况;

      (5)跟进及监督公司资产租赁运营状况、研究资产租赁可行性、核算资产租赁利润;制定资产物业巡检计划,定期对公司现场资产及物业进行巡检,加强资产安全防护措施,做好防火、防风、防潮、防尘、防爆及防盗等工作,并做好巡检台账记录;

      (6)负责商业类物业项目各种经济合同管理工作;

      (7)及时处理反馈客户关于物业管理服务过程中的问题,建立完善品控清单,提高服务水平;

      (8)完成上级交办的相关工作。

      2.任职条件:

      (1)年龄35岁以下,大学本科或以上学历,物业管理、房地产管理、土地管理、城市规划、资产评估与管理、财务管理、投资学等相关专业;

      (2)原则上要求2年以上资产管理相关工作经验,熟悉国有企业资产管理流程及国家政策、法律法规;

      (3)有较强的职业素养和责任心、熟悉合同签订、管理、等流程,具有良好的职业道德,敬业、刻苦并能承受工作压力;

      (4)具有较强的抗压能力、协调能力、沟通能力、语言表达能力及文书写作能力。特别优秀者可适当放宽条件。

      3.薪酬待遇:6-12万元/年。

      二、福利待遇

      (一)录用后按相关规定购买五险一金,试用期间的薪酬福利按照公司的有关规定执行;

      (二)其他福利:带薪年休假、健康检查、职工活动等,具体参照公司相关规定执行。

      三、报名方式

      以上岗位应聘者均需自觉遵守国家法律法规,具备良好的品行和职业道德,具备履行岗位职责所需的身体素质和工作能力,无犯罪记录,没有受过党纪、政纪处分。欢迎符合条件的优秀人才积极参与,共谋发展,对于特别优秀的应聘人员,薪酬可面议。有意者请将报名资料电子版发至邮箱:jmqiaobanghr@163.com。请在邮件主题写明姓名+应聘岗位名称。如有咨询请联系吕小姐,联系电话:0750-3229209。

      四、相关准备资料

      本次发布岗位的报名资料包括以下内容:

      1.《应聘人员登记表》(附上一寸彩色相片)

    江门市蓬江区侨邦文化旅游投资有限公司及下属公司招聘公告(10名)

      2.身份证、学历证书和职业资格、职称证书等相关资料的扫描件;

      3.社保参保记录(可在当地人社网上下载);

      4.其他相关资料。

      五、招聘程序

      1.招聘工作将根据实际情况分批进行,资格审查报名结束后,我司对应聘人员提交的报名材料进行初步审查,经初审确定参加面试人员名单后,将通过电话或邮件通知应聘者。其他人员不再另行通知。

      2.招聘面试时间及地点另行通知。考生需携带有效二代居民身份证及相关资料参加招聘面试。

      3.根据招聘面试综合成绩确定拟录用人选后,将开展政审工作及统一到指定医院进行体检。政审或体检不合格者,不予录用。

      4.确定为录用人员,签订劳动合同。录用人员实行试用期考核管理,试用合格后予以转正,试用期考核不合格或试用期内发现不符合录用条件的,解除劳动合同。

      5.以上公开招聘岗位职责根据公司现有需求设定,正式录用后将结合公司实际情况及应聘者能力作综合调配使用。

      6.应聘者须对本人提供的证件和有关资料的真实性负责,若有虚假,一经查实,取消其应聘及录取资格。

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    江门市蓬江区侨邦文化旅游投资有限公司及下属公司招聘公告(10名)

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      江门市蓬江区侨邦文化旅游投资有限公司

      2024年8月2日

      原文标题:江门市蓬江区侨邦文化旅游投资有限公司及下属公司招聘公告

      文章来源:www.jobjm.com/wap/c_article-a_show-id_6037.html

      以上是江门市蓬江区侨邦文化旅游投资有限公司及下属公司招聘公告(10名)的全部内容,更多关于江门市事业单位招考公告,江门市人力资源和社会保障局信息敬请关注江门事业单位招聘网/江门人事考试网

    (编辑:江门华图)


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