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    广州银行江门分行2024年2月社会招聘公告

    2024-02-07 10:51 江门人事考试网 来源:江门银行招聘网江门华图在线咨询

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      江门人事考试网发布招考公告:广州银行江门分行2024年2月社会招聘公告,更多详细信息请阅读下文!更多广州银行江门分行社会招聘,广州银行招聘的相关内容,请关注江门人事考试网/江门银行考试网

      广州银行成立于1996年9月,总部位于美丽的花城广州。自成立以来,依托中国经济腾飞的大好形势,乘广东改革开放先行先试的东风,以成为城乡百姓财富管理专家、中小企业成长伙伴、金融同业合作纽带为目标,锐意进取、开拓创新,全力服务地方经济社会建设,各项业务持续稳步发展,竞争实力显著增强,是国内具有一定知名度与地方特色的商业银行。

      凭借良好的经营业绩和优质的金融服务,广州银行连续荣登全球银行排行榜500强、中国服务业企业500强、中国银行业100强,荣获中国银行业文明规范服务示范单位、地方经济社会发展贡献奖、广州十大最具竞争力服务品牌等荣誉。

      广州银行江门分行自2014年6月开业以来,在社会各界和广大客户关心支持下,各项业务得到持续健康发展。现面向社会公开招聘优秀人才加盟,我们将为您提供良好的薪酬福利待遇和广阔的事业发展空间。广州银行江门分行期待与您共创辉煌!

      一、招聘基本条件

      (一)政治素质高,道德品质好,遵纪守法,廉洁奉公,具有良好的经济、金融从业记录,无违法违纪和不良记录。符合我行亲属规避相关规定;

      (二)具有较强工作能力和管理经验,良好的协调沟通能力,较强的风险意识和防控能力。

      二、招聘岗位及任职条件

      (一)支行负责人(1人)

      1、岗位职责

      负责支行的整体运营管理,全面推进支行各项业务发展,拓宽市场渠道;

      2、任职条件

      (1)大学本科及以上学历,身体健康,品行端正,廉洁敬业,符合我行履职回避相关规定;

      (2)原则上年龄男性45周岁(含)以下,女性40周岁(含)以下;

      (3)5年(含)以上金融从业经验,3年(含)及以上银行营销或信贷业务经验;

      (4)具有良好的团队管理能力和市场营销拓展能力,有本地丰富的客户资源优先,无违法违纪和不良记录;

      (5)符合银保监局有关高级管理人员任职资格规定。

      (二)公司营销型副职(若干人)

      1、岗位职责

      (1)主要负责组织机构内公司客户经理开展业务营销,完成我行上级下达的经营目标;

      (2)做好公司业务团队建设,及时传达和学习上级业务政策和产品;

      (3)牵头经办授信业务的风险管理,对办理业务出现的风险承担管理责任;

      (4)根据上级要求,按照公平原则制订统一的内部业绩分配规则,并做好公司客户经理业绩分配和考核;

      (5)协助支行行长做好支行日常管理工作。

      2、任职条件

      (1)大学专科及以上学历,身体健康,品行端正,廉洁敬业,无违法违纪和处分期内的处罚记录,符合我行履职回避相关规定;

      (2)原则上年龄男性48周岁(含)以下,女性45周岁(含)以下;

      (3)从事金融行业或其他相关专业岗位4年以上,熟悉银行主要产品、业务或相关工作;

      (4)具有较强的市场营销能力和丰富的客户资源。

      (三)零售营销型副职(若干人)

      1、岗位职责

      (1)主要负责组织机构内零售客户经理开展业务营销,对客户经理进行业务指导,带领支行完成零售业务经营指标;

      (2)及时传达和学习上级业务政策和产品;

      (3)对支行各类业务风险提出预警和防范措施,对分管的信贷业务资产质量承担相应责任;

      (4)协助支行行长做好支行日常管理工作。

      2、任职条件

      (1)大学专科及以上学历,身体健康,品行端正,廉洁敬业,无违法违纪和处分期内的处罚记录,符合我行履职回避相关规定;

      (2)原则上年龄男性48周岁(含)以下,女性45周岁(含)以下;

      (3)从事金融行业或其他相关专业岗位4年以上,熟悉银行主要产品、业务或相关工作;

      (4)具有较强的市场营销能力和丰富的客户资源。

      (四)公司业务团队负责人(若干人)

      1、岗位职责

      (1)负责组织团队内公司客户经理开展业务营销,对公司客户经理进行业务指导,带领团队完成公司业务经营指标;

      (2)负责团队公司客户经理的日常管理工作,及时传达和学习上级业务政策和产品;

      (3)对团队业务各类风险提出预警和防范措施,对所属团队的信贷业务资产质量承担相应责任,履行岗位内控合规职责。

      2、任职条件

      (1)大学专科及以上学历,身体健康,品行端正,廉洁敬业,无违法违纪和处分期内的处罚记录,符合我行履职回避相关规定;

      (2)原则上年龄男性48周岁(含)以下,女性45周岁(含)以下;

      (3)从事金融行业或其他相关专业岗位4年以上,熟悉银行主要产品、业务或相关工作;

      (4)具有良好的团队管理能力及市场营销拓展能力,有丰富的客户资源,熟悉本地专业市场的优先;

      (5)特别优秀的,可适当放宽条件(需提供业绩证明)。

      (五)公司客户经理 (若干人)

      1、岗位职责

      拓展客户,开展信贷营销工作,完成本岗位既定的考核指标,维护现有客户群体,做好客户经营和衍生工作。

      2、任职条件

      (1)大学专科及以上学历,身体健康,品行端正,廉洁敬业,无违法违纪和处分期内的处罚记录,符合我行履职回避相关规定;

      (2)男性45周岁(含)以下,女性40周岁(含)以下;

      (3)具有1年及以上银行公司业务或市场营销工作经验;

      (4)有较强的市场开拓能力和沟通协调能力;

      (5)具有丰富、稳定的客户资源和较强的客户服务意识;

      (6)条件特别优秀者可适当放宽限制。

      (六)零售业务团队负责人(若干人)

      1、岗位职责

      (1)负责组织团队内零售客户经理开展业务营销,对零售客户经理进行业务指导,带领团队完成零售业务经营指标;

      (2)负责团队零售客户经理的日常管理工作,及时传达和学习上级业务政策和产品;

      (3)对团队业务各类风险提出预警和防范措施,对所属团队的信贷业务资产质量承担相应责任,履行岗位内控合规职责。

      2、任职条件

      (1)大学专科及以上学历,身体健康,品行端正,廉洁敬业,无违法违纪和处分期内的处罚记录,符合我行履职回避相关规定;

      (2)原则上年龄男性48周岁(含)以下,女性45周岁(含)以下;

      (3)从事金融行业或其他相关专业岗位4年以上,熟悉银行主要产品、业务或相关工作;

      (4)具有良好的团队管理能力及市场营销拓展能力,有丰富的客户资源,熟悉本地专业市场的优先;

      (5)特别优秀的,可适当放宽条件(需提供业绩证明)。

      (七)个贷经理 (若干人)

      1、岗位职责

      拓展客户,开展信贷营销工作,完成本岗位既定的考核指标,维护现有客户群体,做好客户经营和衍生工作。

      2、任职条件

      (1)相关专业大学本科及以上学历,具有零售贷款相关岗位经验2年(含)以上;或相关专业大学专科学历,具有零售贷款相关岗位经验5年(含)以上;

      (2)男性45周岁(含)以下,女性40周岁(含)以下;

      (3)有较强的市场开拓能力和沟通协调能力;具有丰富、稳定的客户资源和较强的客户服务意识;

      (4)条件特别优秀者可适当放宽限制。

      (八)理财经理(若干人)

      1、岗位职责

      负责发展与维护财富客户,进行客户需求深度挖掘,为客户提供个性化的投资建议和理财方案。

      2、任职条件

      (1)大学本科及以上学历,身体健康,品行端正,廉洁敬业,无违法违纪和处分期内的处罚记录,符合我行履职回避相关规定;

      (2)男性45周岁(含)以下,女性40周岁(含)以下;

      (3)具有2年(含)以上金融理财相关专业岗位经验;

      (4)具有良好的市场营销拓展能力,有丰富的理财经验及客户资源;

      (5)取得理财销售资格、AFP、基金、保险从业资格等岗位资格证书优先考虑;

      (6)条件优秀者可放宽条件(需提供业绩证明)。

      (九)大堂经理 (若干人)

      1、岗位职责

      负责履行分流引导、识别转介、现场管理等大堂服务职责,识别和发现客户需求,熟知业务种类、产品特性、办理流程等,准确熟练向客户介绍产品或营销推介至相关工作人员;

      2、任职条件

      (1)大学专科及以上学历,身体健康,品行端正,廉洁敬业,无违法违纪和处分期内的处罚记录,符合我行履职回避相关规定;

      (2)男性45周岁(含)以下,女性40周岁(含)以下;

      (3)具有1年及以上银行相关工作经验,熟悉银行业务,仪表端庄、有亲和力,经过专门的业务和服务礼仪培训优先;

      (4)条件优秀者可放宽条件。

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    广州银行江门分行2024年2月社会招聘公告

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      (十)普惠业务团队负责人(若干人)

      1、岗位职责

      (1)负责组织团队内普惠小微客户经理开展业务营销,对普惠小微客户经理进行业务指导,带领团队完成普惠业务经营指标;

      (2)负责团队普惠小微客户经理的日常管理工作,及时传达和学习上级业务政策和产品;

      (3)对团队业务各类风险提出预警和防范措施,对所属团队的信贷业务资产质量承担相应责任,履行岗位内控合规职责。

      2、任职条件

      (1)大学专科及以上学历,身体健康,品行端正,廉洁敬业,无违法违纪和处分期内的处罚记录,符合我行履职回避相关规定;

      (2)原则上年龄男性48周岁(含)以下,女性45周岁(含)以下;

      (3)从事金融行业或其他相关专业岗位4年以上,熟悉银行主要产品、业务或相关工作;

      (4)具有良好的团队管理能力及市场营销拓展能力,有丰富的客户资源,熟悉本地专业市场的优先;

      (5)特别优秀的,可适当放宽条件(需提供业绩证明)。

      (十一)普惠小微客户经理(若干人)

      1、岗位职责

      负责发展与维护财富客户,进行客户需求深度挖掘,为客户提供个性化的投资建议和理财方案。

      2、任职条件

      (1)大学专科及以上学历,身体健康,品行端正,廉洁敬业,无违法违纪和处分期内的处罚记录,符合我行履职回避相关规定;

      (2)男性45周岁(含)以下,女性40周岁(含)以下;

      (3)具有1年及以上银行相关工作经验;

      (4)具有丰富、稳定的客户资源和较强的客户服务意识;

      (5)条件优秀者可放宽条件(需提供业绩证明)。

      (十二)综合柜员岗(若干人)

      1、岗位职责

      (1)从事银行柜台储蓄、会计结算等业务;

      (2)为客户提供优质服务,做好客户关系维护与拓展。

      2、任职条件

      (1)大学本科及以上学历,身体健康,品行端正,廉洁敬业,无违法违纪和处分期内的处罚记录,符合我行履职回避相关规定;

      (2)年龄在30周岁(含)以下;

      (3)1年(含)以上银行柜面服务工作经验,具有较强的沟通能力。

      三、应聘方式

      (一)登录广州银行网站(http://www.gzcb.com.cn),在首页点击“人才招聘”,下载《广州银行应聘登记表》,填写完整,附近期全身生活照等电子版发至hr_jiangmen@gzcb.com.cn。邮件命名“应聘××岗位—姓名”。

      (二)应聘截止日期:2024年12月31日,经初审合格后通知面试时间,报名截止后一个月内未收到面试通知者,视为未通过筛选。我们将为您的资料保密。

      联系电话:(0750)3879889、16675007900

      联系人:曾先生

      联系地址:广东省江门市蓬江区迎宾大道中118号国际金融大厦九楼广州银行。

      广州银行股份有限公司江门分行

      2024年2月4日

      原文标题:广州银行江门分行社会招聘公告-广州银行官网

      文章来源:www.gzcb.com.cn/jrgy/rczp/zpgg/202402/t20240206_66135.html

      以上是广州银行江门分行2024年2月社会招聘公告的全部内容,更多关于江门市银行招聘招考公告,江门市人力资源和社会保障局信息敬请关注江门银行考试网/江门人事考试网

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