2023广东省考行测县级估分_广东省公务员考试分数线

2023-02-28 11:06 江门人事考试网来源：江门市公务员考试网

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　　2023年广东省公务员考试于2月25日举行笔试考试，考试已经结束了，广东华图教育提供的估分系统也上线啦！估分的意义在于，考生能够结合自己的分数情况，预估进面的可能性。由于估分存在着一定的分差(但差距不大)，再加上申论无法进行精准估分，大家可以结合自己所报地区去年的分数线，综合今年题目难度及竞争情况分析，提前准备面试！

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　　梅州公务员考试网提醒各位考生：笔试最低合格分数线是考生是否进入面试的第一道坎，考生只有达到最低合格分数线才有资格进入面试，如果考生笔试成绩排名第一，但没有达到分数线也会被取消面试资格。

　　历年广东公务员笔试、面试和总成绩合格线

年份	笔试合格线	面试合格线	总成绩合格线
2022年	50分	60分	54分
2021年	50分	/	54分
2020年	省直和珠三角：50分沿海经济带和北部生态发展区：45分	/	省直和珠三角：54分沿海经济带和北部生态发展区：51分
2019年	50分	/	54分
2018年	省直和珠三角：50分非珠江三角洲地区职位，面向西藏籍少数民族应届生专门职位，公安机关法医类、监管场所医学类职位和司法行政部门狱医类职位：45分	/	省直和珠三角：54分非珠江三角洲地区职位，面向西藏籍少数民族应届生专门职位，公安机关法医类、监管场所医学类职位和司法行政部门狱医类职位：51分

　　广东省考合格线每年都有变化。2022年新加入面试合格线，这在2022年之前是没有公布的。从历年的情况看，广东省考笔试合格线一般是50分，总成绩合格线一般是54分。部分年份，非省直和珠三角地区的职位，会另外划定笔试和总成绩合格线。

　　2023年广东公务员笔试在2月25日结束，为方便广大考生提前准备省考面试，梅州华图教育特整理汇总历年广东公务员历年合格分数线，希望能帮助到各位考生作为一个参考。

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　　2023广东公务员面试模拟题及参考答案

　　模拟试题

　　中华人民共和国人力资源和社会保障部宣布个人养老金制度在多地启动实施，此消息一经发布各路金融机构加紧布局，抢占个人养老金业务先机。对此，你怎么看?

　　参考答案

　　个人养老金制度的实施，是适应我国社会主要矛盾变化，满足人民群众多层次多样化养老保障需求的必然要求。代表了我国社会保障制度的逐步完善，也标志着居民养老需求被逐步满足。

　　随着人口老龄化进程的加快和居民财富的稳健增长，我国居民养老需求正从基础的“生存型养老”向有温度、高质量的“生活型养老”转变。但是个人养老金制度处于初始阶段，覆盖面大、业务要求高、关系人民群众切身利益，对参与的商业银行和理财公司业务经营、客户服务、风险管理、社会责任等方面均有较高要求。因此要做到以下几点：

　　第一，打造专业队伍。在机构内部进行人才选拔，针对性开展集中培训，提升人才专业素养;金融机构需通过严格的考试，最终筛选出首批“懂政策”“懂客户”“懂配置”的养老规划专业人才。同时利用人才的辐射作用，带动养老金融服务能力的进一步提升。

　　第二，完善养老金融服务。在理财方面，可以提供理财、基金、保险等产品种类丰富、投资风格稳健，可满足养老资金追求“稳健增值”的投资诉求的金融理财产品。同时，提供专业、有温度的理财咨询服务，帮助客户有效规避个人养老金投资市场风险，充分享受国家发展及政策红利。为客户个人养老金账户的便捷开立、日常使用、异地养老提供便利。

　　第三，不断强化风险管理。金融监管部门需不断完善法律制度，加强对养老保险相关金融产品的管理，制定明确的执行细则，设立准入门槛，完善风险防控措施，以此保障消费者的合法权益。

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