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    江门职业技术学院2022年5月管理工勤岗位人员招聘5人公告

    2022-05-11 13:47 江门人事考试网 来源:江门教师招聘网江门华图在线咨询

      江门教师招聘网同步江门职业技术学院发布:江门职业技术学院2022年5月管理工勤岗位人员招聘5人公告,更多详细信息请阅读下文!获取更多关于江门市教师招聘招考公告的相关内容,请关注江门教师招聘网/江门人事考试网

      为适应学校发展需要,现面向社会招聘编外人员5名,有关事项公告如下:

      一、招聘岗位

      详见《江门职业技术学院管理工勤岗位招聘一览表》(附件1)。

      二、招聘对象

      (一)管理岗位招聘对象为具有国家承认的大学本科及以上学历学位的社会人员、应届毕业生。

      (二)工勤岗位招聘对象为具有国家承认的大学专科及以上学历的社会人员、应届毕业生。

      三、招聘条件

      (一)具有中华人民共和国国籍,遵守中华人民共和国宪法和法律。

      (二)具备良好的品行和职业道德。

      (三)学历条件及其他要求见《江门职业技术学院管理工勤岗位招聘一览表》(附件1)。

      (四)有下列情况之一者,不得报考:

      1.在读期间受过学校处分的;

      2.受行政开除处分或其他行政处分的;

      3.在机关、事业单位招录(聘)考试、体检或考察中存在违纪行为的;

      4.因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查或者涉嫌犯罪的;

      5.与本次招聘的负责人员、工作人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的人员;

      6.法律、法规规定的其他不得应聘的情形。

      四、薪酬待遇

      录用人员按人事代理方式聘用,签订聘用合同,按照学校聘用人员绩效工资改革方案执行相应待遇。具有硕士研究生学历的,年收入7万元以上;具有大学本科学历的,年收入6万元以上;具有大学专科学历的,年收入5万元以上。录用人员均按国家相关规定购买五险一金。

      五、报名

      (一)报名时间

      即日起至2022年5月20日。

      (二)报名方式

      采用电子邮件方式报名,在邮件主题上注明姓名、专业、学历学位、应聘岗位。邮箱地址:jmptzp@126.com

      1.应聘人员填写报名表和信息表(附件2、3);

      2.参照背景材料清单(附件4)按要求整理背景材料;

      3.将下表序号2至6项的材料原件按照模板样式合成一份PDF电子版(附件5);

      4.将报名表、信息表和PDF文件发至jmptzp@126.com邮箱,邮件主题及文件命名为“岗位名称+姓名+专业+学位+毕业学校”(注:PDF文件大小请勿超过5M,PDF文件不按要求提供的视为报名不成功)。

    序号 应聘材料清单
    1 应聘人员报名表和信息表。
    2 免冠彩色生活照一张。
    3 身份证正面、反面。
    4 中共党员(含预备党员)证明材料(应届毕业生须由学校党委组织部或院(系)党总支部出具证明;社会人员须由本人组织关系所在党支部开具证明)。
    5 应届毕业生提供毕业生就业推荐表、成绩单,暂缓就业毕业生另须提交暂缓就业协议书; 境外留学归国人员提供《留学回国人员证明》、国家教育部境外学历学位认证材料; 社会人员提供毕业证书、学位证书(含本科以上所有学历的证书)、教育部学历证书电子注册备案表(学信网)及学位认证报告(学位网)。
    6 其他背景材料。

      (三)注意事项

      1.应聘人员在招聘启事规定时间内详细了解招聘岗位及有关条件;

      2.应聘人员要保证所填报资料的真实性,如因个人填报信息失实或不符合招聘条件而被取消应聘资格的,由应聘人员负责。

      (四)资格审查

      报名时间截止后,学校对应聘人员进行资格审查(资格审查贯穿招聘全过程),通过审查的,以电子邮件的方式通知前来考试。不符合应聘条件或应聘材料不齐全的,均以资格审查不通过处理,学校不再另行通知。

      六、考试安排

      (一)考试时间、地点

      时间:2022年5月(具体时间待定);地点:广东省江门市潮连大道6号江门职业技术学院。

      (二)考试方式

      考试方式待资格审查通过后另行通知。

      七、公布总成绩

      综合应聘人员考试成绩及背景材料评价确定总成绩,经学校校长办公会审定通过后,在江门职业技术学院网站“人才招聘”栏公布。学校按同岗位应聘人员总成绩由高到低的顺序,择优确定入围体检名单。心理测试及体检合格的,学校正式录用。出现下列情形之一的不予录用:

      1.心理测试或体检不合格;

      2.放弃心理测试或体检。

      八、法律责任

      应聘人员在招聘过程中有下列行为之一的,取消考试资格或录用资格;构成犯罪的,依法追究刑事责任:

      (一)伪造、涂改证件、证明,或者以其他不正当手段获取应聘资格的。

      (二)应聘人员在考试、体检过程中作弊的。

      九、有关问题的说明

      (一)录用人员原则上应于成绩公布后1个月内持学历、学位证书等材料前来我校报到。逾期未能报到的,取消录用资格。

      (二)有关招聘事项在江门职业技术学院网站“人才招聘”栏公布或以电子邮件的方式通知,请应聘人员随时关注并保持通讯畅通。

      (三)境外留学人员须于报名之日前取得教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证函及有关证明材料方可报考,并在资格初审时出具教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证书以及有关证明材料。

      (四)根据应聘人员情况,学校保留调整招聘人数的权利。

      (五)资格审查不通过及未入围体检名单的,恕不一一通知。

      十、联系方式

      报名咨询电话:组织人事部师资科0750-3725238

      联系人:李老师、范老师

      学校网址:http://www.jmpt.edu.cn/

      邮箱地址:jmptzp@126.com

      附件1:江门职业技术学院2022年5月管理工勤岗位招聘一览表.pdf

      附件2-5.zip

      原文标题:江门职业技术学院2022年5月管理工勤岗位人员招聘启事

      文章来源:www.jmpt.edu.cn/viscms/jmpt/rencaizhaopin9502/20220510/505393.html

      以上是江门职业技术学院2022年5月管理工勤岗位人员招聘5人公告的全部内容,更多关于江门市教师招聘招考公告,江门市人力资源和社会保障局信息敬请关注江门教师招聘网/江门人事考试网

    (编辑:江门华图)


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